Remuneración De los Trabajadores

La remuneración de los trabajadores es una ventaja que es proporcionada por la mayoría de los patrones en Tejas. Si usted ha sufrido lesión fuera de la cual nos presentamos y en el curso de su empleo puede ayudar. El trabajo relacionó lesiones cubiertas típicamente por la remuneración de los trabajadores incluye:

  • Cuello, parte posteriora, y lesiones de la rodilla
  • Lesiones tu'nel-repetidoras del trauma de Carpal
  • Problemas de la audiencia
  • problemas emocionales Trabajar-relacionados
  • ataque o movimiento Trabajar-inducido del corazón
  • Enfermedades profesionales tales como asbestosis y dermatitis
  • Desfiguración y el marcar con una cicatriz de la cara, del cuello o de manos
  • Asma u otro condiciones pulmonares relacionadas del trabajo
  • Pérdida de uso de miembros
  • Lesiones del ojo

Cuando usted está lastimado mientras que realiza sus deberes como empleado cubierto hay es los leyes especiales de los cuales gobierne quién y cuánto usted puede recuperarse. Esto diferencia de otros tipos de lesiones. Podemos asistirle en el trabajo con esta área complicada de la ley para recibir la remuneración de todas las fuentes posibles. Las ediciones que se presentan lo más a menudo posible en estas materias son:

  • ¿Si usted estaba un empleado a la hora de lesión?
  • ¿Lesión fue recibida mientras que usted estaba en el trabajo?
  • ¿Había lesión?
  • ¿Qué ventajas le dan derecho?
  • ¿Era lesión permanente?
  • Es usted dio derecho a un grado de la debilitación.

La remuneración’ de los trabajadores o “las demandas de los comp” de los trabajadores en Tejas es gobernada por la Comisión de la remuneración’ de los trabajadores de Tejas. Para un librete paso a paso libre que discute demandas’ de la remuneración de los trabajadores en Tejas, chasque por favor aquí. Para descubrir si su patrón lleva cobertura’ de seguro de la remuneración de los trabajadores en la manera prevista por el acto de la remuneración’ de los trabajadores de Tejas,chasque por favor aquí.